Die Arbeits- und Arbeitnehmerrecht-Konventionen

Konvention 29 über Zwangs- oder Pflichtarbeit, 1930

Konvention 100 , über die Gleichheit des Entgelts männlicher und weiblicher Arbeitskräfte für gleichwertige Arbeit, 1951

Konvention 105 , über die Abschaffung der Zwangsarbeit, 1957

Konvention 111 ,über die Diskriminierung in Beschäftigung und Beruf, 1958

Konvention 182, über das Verbot und unverzügliche Maßnahmen zur Beseitigung der schlimmsten Formen der Kinderarbeit, 1999

Konvention 14, über den wöchentlichen Ruhetag in gewerblichen Betrieben, 1921

Konvention 19, über die Gleichbehandlung einheimischer und ausländischer Arbeitnehmer in der Entschädigung bei Betriebsunfällen, 1925

Konvention 95,über den Lohnschutz, 1949

Konvention 106, über die wöchentliche Ruhezeit im Handel und in Büros, 1957

Konvention 108, über staatliche Personalausweise für Seeleute, 1958

Konvention 142, über die Berufsberatung und die Berufsbildung im Rahmen der Erschließung des Arbeitskräftepotentials, 1975

SEEARBEITSÜBEREINKOMMEN, 2006, in der geänderten Fassung